Usaha Sobat lambat laun kian membesar dengan jumlah karyawan yang makin bertambah. Beragam permasalahan klasik terkait dengan dinamika lingkungan kantor, salah satunya adalah soal absensi. Agar dapat memotivasi pegawai di perusahaan untuk tiba di kantor tepat waktu, Sobat harus menciptakan lingkungan kerja yang baik. Berikut adalah beberapa langkah yang dapat diterapkan agar karyawan kamu tidak sering telat masuk kantor.
Buat Kesepakatan dengan Karyawan
Atur pertemuan dengan pegawai kamu untuk mendiskusikan waktu kedatangan untuk semua pegawai. Setelah kesepakatan soal waktu telah ditentukan baik secara lisan maupun tertulis, sebagai pemimpin, Sobat dapat memberikan contoh dengan datang tepat waktu agar para karyawan dapat mencontohnya.
Mendengarkan Masukan dari Karyawan
Pada pertemuan tersebut Sobat bisa memberikan motivasi kepada karyawan untuk datang bekerja tepat waktu. Tetap mendengarkan semua masukan dari mereka dan mencari cara yang paling efektif. Agar mencapai kata sepakat, kamu bisa melakukan voting. Dengan cara seperti ini Sobat dapat menciptakan rasa memiliki diantara pegawai sehingga mereka bisa datang tepat waktu.
Kawal Kesepakatan
Laksanakan metode yang telah disetujui oleh pegawai, awasi kedatangan mereka setiap hari apakah sesuai dengan apa yang telah disepakati. Sobat bisa memberikan catatan kepada mereka yang tetap datang terlambat ke kantor di atas meja mereka masing-masing, serta berterima kasih kepada mereka yang datang tepat waktu agar mereka merasa bahwa kamu bertanggung jawab mengenali pegawai yang datang tepat waktu.
Apresiasi Karyawan yang Datang Tepat Waktu
Berikan sebuah penghargaan pada hari terakhir setiap bulan kepada mereka yang datang tepat waktu setiap hari seperti insentif tambahan. Mungkin dapat dengan memberikan makan siang gratis atau dua tiket menonton film gratis.
